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1，表演暑期班培训哪家好

口碑好的表演暑期班培训如下：中影人教育、刘天池表演工坊、艺禀天辅、北影艺考艾特家族、星影国际艺术培训学校、北京中艺纵横艺术教育、中传优学艺考、艺言艺行艺考培训、艺典星脉。选择表演培训机构需要注意以下几点：1、看机构是否有办学资质。一家好的表演培训机构首先第一步办学资质必须过优。有无相关政府机构批准是硬性条件之一，在选择的时候可以要求查看。 2、看往届学生成绩选择培训机构，一个重要的点就是机构往届学员的成绩。学生成绩好，说明机构有实力，老师有能力。但让不能只看考入名校的，还要看平均值；毕竟有些学生，不管在哪个培训机构学习，都能考上名校，所以还要看看跟自己段位相当的。3、师资是一切艺考培训机构的核心竞争力。表演培训机构也有跟学校相同的地方，教师团队的构成一定要经得起考验。比如他们的学历是不是艺术类知名院校毕业（如九大音乐学院、十大美院，八大传媒学院等等）、教学经验怎样、受他们教过学生的成绩如何等等。一般来说知名艺术院校的教师在培训机构里要保持着90%以上方好。

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2，表演艺考培训学校排名

艺考表演培训学校十大品牌有老鹰画室、水木源画室、白塔岭、艾艺荷马、中影人艺考、微力量、湃乐思、星干线艺术、天籁教育、舞研艺考。老鹰画室始创于2001年杭州，美术培训行业知名辅导机构，全国知名画室品牌，专注于美术艺考领域，专业教师来自各大美术专业高校，在全国拥有七个校区，生源遍布全国34个省市自治区，其办学规模和教学成就在业内具有较高影响力和良好的口碑。老鹰画室是由杭州老鹰教育科技股份有限公司所运营，现有银湖、场口、象山、义乌、深圳、温州、成都七个校区，每年高三及非高二学生超4000人，教职工400余人。老鹰画室生源遍布全国34省、市、自治区、直辖市，甚至每年都有港澳台籍、华侨学生慕名而来，专业教师均来自各大美术专业高校，并有多年的执教经验。无论是办学规模还是教学成就，老鹰画室在全国美术培训行业均属名列前茅2015年，老鹰画室走上了规范办学、依法纳税的道路，实现了跨越式发展。近年来“艺术谷”理念达到全面贯彻，从原先的绘画气氛、教学内容延伸至作品陈设、生活环境等细节，全方位打造国内顶尖艺术培训中心。中国美术学院每年近六分之一学生来自老鹰。

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3，艺考表演培训机构

艺考表演培训机构如下：1、星干线位于上海市普陀区上海国际时尚教育中心，隶属于上海黄浦区东方教育进修学校。时尚教育机构，环境幽雅，交通便捷，距上海火车站、汽车站只有两站地。上海西宫只有一站路，是连接长宁区，宝山区，闸北区，静安区,嘉定区,青浦 区的纽带。校区设有阶梯教室，舞蹈教室、声乐教室、专业画室、学生公寓、图书馆、食堂等。2、艺考星是隶属于学茄乐文化传播（上海）有限公司，是上海市较早进行影视传媒类艺术培训的权威培训机构。专业从事青少年艺考专业课及文化课培训、少儿才艺辅导等项目，涵盖了编导类、播音主持类、表演类、导演类、模特空乘类、摄影类、文化产业管理、美术类等专业培训，是国内著名的传媒培训品牌之一。3、上海橄榄林进修中心是一家专业从事文化艺术类教学培训、学术研究、演出表演、活动策划、演艺经纪为一体的培训进修中心。 上海橄榄林进修中心以先进的教学理念、齐全的教学设备、雄厚的师资力量、科学完善的管理服务体系、优质的课程设置、丰富的教学对象以及优质的活动演出平台。4、社团八号隶属于上海千传教育科技有限公司，是一家被国务院国有资产监督管理委员会授权的培训机构。 社团八号联合了众多艺术名校毕业生和部分学校专家教授共同授课。 现在有授课面积1000多平，分别在上海戏剧学院华山路校区、莲花路校区、华生创谷文化产业园。拥有练功房，多媒体教室，小剧场，排练厅，摄影棚等等。

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4，北京表演培训机构

北京表演培训机构具体如下：一、简述明思教育；北京天元盛美国际艺术教育学院；东明星光艺术教育；北京星尚艺术教育；北京天合珍艺艺考集训；北京华亚先锋艺术培训中心；卓美儿童戏剧等。二、表演表演（Performing Arts）是中国普通高等学校本科专业。本专业旨在培养具备舞台表演知识与能力，能在专业文艺表演团体、文化馆站、演艺公司、电视台、国家机关宣传文教部门、大型企事业单位和各级院校从事表演、策划、宣传、教学与科研工作的应用型人才。三、专业定义表演主要研究戏剧、戏曲、影视、舞蹈、音乐等方面表演艺术的基本知识和技巧，涉及表演、台词、形体、配音等，进行电影、电视剧、戏剧、舞台剧、话剧等表演中不同人物形象的创作、演绎等。例如：电视剧、电影中男女主角的演绎等。四、主干课程表演、台词、声乐、形体、剧目排练、表演理论、表演元素分析、舞台技巧训练、乐理、视听语言、戏剧影视经典导引、艺术导论等。五、发展前景就业方向：可在影视剧组、专业剧团、各大电视台、影视制作公司、演艺经纪公司从事表演创作工作；可在大、中小学，以及培训机构等行业从事戏剧与影视表演教学工作；考研方向：体育教育训练学、体育教学、舞蹈、戏剧与影视学。六、培训1、培训主要以培养加训练为主，通过培养、训练、观摩等方式使受训者掌握某种技能的方式。培训主要以技能为主，侧重于行为实践。为了达到统一的科学技术规范、标准化作业。2、通过目标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程，让受训者通过一定的手段，达到预期的水平提高目标，提升战斗力，个人能力，工作能力的训练都称之为培训。

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